L’intervento, nell’ambito del Panel: “Governare i cambiamenti aziendali”, sarà relativo ad alcune delle novità introdotte dal Correttivo-ter del Codice della crisi d’impresa e dell’insolvenza, in vigore dallo scorso 27 settembre, sugli effetti della liquidazione giudiziale per i rapporti di lavoro subordinato.
In particolare, la relazione tratterà il tema degli obblighi di informazione sindacale e dei rischi che presentano i comportamenti inadempienti. Un altro argomento che verrà trattato sarà quello dei trasferimenti di azienda e di rami di azienda nonché del relativo contenzioso.
Il programma del Labour Forum, è disponibile qui: https://www.toplegal.it/eventi/labour-forum/