«Eccessiva morbilità, assenteismo tattico e abuso dei permessi ex Legge n. 104/1992»
Webinar organizzato da Paradigma
Giovedì 10 novembre
L’avvocato Alberto Testi relatore su licenziamento per il ricorso abusivo alle assenze dal lavoro
Il corso si svolge in videoconferenza dalle ore 9.00 alle ore 9.30, dalle ore 9.30 alle ore 13.30 e dalle ore 14.30 alle ore 18.00.
Tra gli argomenti trattati:
- Analisi della casistica
- Obblighi di giustificazione
- Strumenti di contrasto e attività di controllo
- Abusi nei rapporti di lavoro flessibili
- Provvedimenti disciplinari e licenziamenti
- Le fattispecie di reato
Programma
Le assenze dal lavoro per malattia: la falsa certificazione e/o la falsa attestazione medica dello stato morboso del lavoratore
Prof. Avv. Giampiero Proia, Ordinario di Diritto del Lavoro – Università Roma Tre
Le assenze ai sensi della Legge n. 104/1992 e i permessi illeciti
Avv. Annalisa Reale, Partner e Responsabile Dipartimento Diritto del Lavoro – Chiomenti
Il licenziamento per il ricorso abusivo alle assenze dal lavoro
Avv. Alberto Testi, Founding Partner – Zambelli & Partners
I controlli difensivi e le modalità di accertamento delle condotte illecite e abusive
Avv. Alessandro Paone, Head of Management Employment Relationship & Industrial Relations – KPMG LABLAW
Le modalità di redazione della lettera di contestazione e il regime sanzionatorio
Avv. Enrico Barraco, Founding Partner – Studio Legale Barraco
Le assenze dal lavoro nei rapporti “flessibili”: lavoro a domicilio, telelavoro, smart working
Avv. Aldo Bottini, Partner – Studio Toffoletto De Luca Tamajo e Soci
Avv. Federica Paternò, Partner – Studio Toffoletto De Luca Tamajo e Soci
La rilevanza penale delle condotte illecite del personale dipendente
Avv. Andrea Soliani, Partner – Losengo Soliani – Studio Legale Associato
I docenti, nel corso dell’evento, risponderanno alle domande e alle richieste di chiarimenti formulate dai partecipanti. Eventuali quesiti potranno essere anticipati inviando una email a questo indirizzo.
L’attestato di partecipazione nominativo sarà inviato al termine dell’intervento formativo ai partecipanti che si sono regolarmente collegati all’aula virtuale.
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