Un nuovo articolo a firma dell’Avv. Angelo Zambelli è stato pubblicato sulla prima pagina della sezione Norme & Tributi de Il Sole 24 Ore. L’articolo è disponibile anche sulla versione online Norme e Tributi Plus Lavoro. Lavoratori ora più tutelati se licenziati con il Jobs act Discrezionalità dei giudici per gli indennizzi più ampia rispetto all’articolo 18. La portata del Dlgs 23/2015 è stata ridimensionata dalla Corte costituzionale Oggetto di numerosi interventi correttivi a opera della Corte costituzionale, il Jobs...Leggi tutto
Un estratto del nuovo commento a firma dell’Avv. Angelo Zambelli e di Giulia Bonadonna è stato pubblicato su Norme e Tributi Plus Lavoro de Il Sole 24 Ore. Il commento è tratto da Modulo24 Contenzioso Lavoro. Diritto di sciopero illecito se pregiudica la produttività dell’azienda La recente pronuncia della Corte di cassazione (ordinanza 14 marzo 2024, n. 6787) è tornata a ribadire – richiamando “principi di diritto radicati già nella giurisprudenza” – che l’esercizio del diritto di sciopero deve ritenersi...Leggi tutto
Un nuovo articolo a firma dell’Avv. Angelo Zambelli è stato pubblicato su Il Sole 24 Ore nella sezione Norme & Tributi e su Ntpluslavoro.ilsole24ore.com nella sezione Contenzioso. La somministrazione può essere abusiva anche dopo la decadenza Il superamento del terminee per impugnare i contratti non costituisce un limite Può integrare un «abusivo ricorso all’istituto della somministrazione di lavoro» la reiterazione delle missioni del lavoratore presso la stessa impresa utilizzatrice, ove tale reiterazione oltrepassi «il limite di una durata che possa ragionevolmente considerarsi...Leggi tutto
Tempo tuta: non retribuito se l’operazione di vestizione e svestizione non è disciplinata dal datore di lavoro Il Tribunale di Bologna con una recente pronuncia ha ritenuto che, ove sia data la facoltà al lavoratore di scegliere il tempo e il luogo ove indossare la divisa o gli indumenti (anche eventualmente presso la propria abitazione, prima di recarsi al lavoro), l’operazione di vestizione e svestizione fa parte degli atti di diligenza preparatoria allo svolgimento dell’attività lavorativa e, come tale,...Leggi tutto
Zambelli & Partners, Angelo Zambelli e Barbara Grasselli sono stati inclusi nel ranking Employment – Italy della directory The Legal 500. Zambelli & Partners è stato classificato nel Tier 3 dei migliori studi legali in Italia nella practice Employment. Testimonials ‘Zambelli & Partners provides excellent advice on Italian employment law, and their employment litigation capacities are exceptional. They are expert, responsive, pragmatic, and they can translate civil law employment principles for American lawyers.’ “The legal team is very client-oriented, accessible...Leggi tutto
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