Pubblicato nelle pagine Norme & Tributi del Sole 24 Ore un nuovo articolo di Angelo Zambelli È del 23 aprile 2024 la decisione adottata dalla Federal trade commission degli Stati Uniti d’America con cui sono stati vietati, su tutto il territorio federale, i patti di non concorrenza stipulati tra datori di lavoro e lavoratori....Read More
Pubblicato nelle pagine Norme & Tributi de Il Sole 24 Ore il nuovo articolo di Angelo Zambelli Il Telepass non è uno strumento di controllo difensivo in senso stretto e non è nemmeno “neutro” per quanto riguarda le informazioni che può fornire sugli spostamenti effettuati da un dipendente. Di conseguenza l’utilizzabilità di queste ultime, da...Read More
The Report Highlights Peers and clients say: Angelo Zambelli: “Angelo is a very experienced employment lawyer”, “A true specialist in big restructurings and redundancies”, “He is a top-notch lawyer” Barbara Grasselli: “Barbara is a truly strategic litigator”, “She is one of the most experienced professionals in Italy” Alberto Testi: “Alberto is a highly knowledgeable practitioner”,...Read More
Angelo Zambelli article for L&E Global The negative outcome of the settlement procedure, prescribed by Section 7, Law no. 604/1966 which states that whenever an employer staffed with more than 15 employees intends to dismiss an employee hired before 7 March 2015 for justified objective reasons. It does not require “that the notice of dismissal...Read More
Lo Studio selezionato tra i migliori in Italia nella practice Lavoro e Welfare Angelo Zambelli intervistato da Il Sole 24 Ore Nella ricerca annuale condotta per il Sole 24 Ore dall’istituto di ricerca Statista, Zambelli & Partners si conferma tra i migliori Studi Legali Italiani del 2024, sia nella storica area di specializzazione del Diritto...Read More
Panoramic: Labour & Employment 2024 is now live on Lexology Angelo Zambelli, Barbara Grasselli and Alberto Testi are the exclusive contributors for the Italian chapter The publication is a Reference Guide enabling side-by-side comparison of local insights of 44 different countries, including: legislation, protected employee categories and enforcement agencies; worker representation; checks on applicants; terms...Read More
Organizzato da Paradigma, si terrà giovedì 23 Maggio e presenterà: Analisi della casistica, Obblighi di giustificazione, Strumenti di contrasto e attività di controllo, Abusi nei rapporti di lavoro flessibili, Provvedimenti disciplinari e licenziamenti, Fattispecie di reato, Alberto Testi terrà una relazione dal titolo: Il licenziamento per il ricorso abusivo alle assenze dal lavoro, che approfondirà...Read More
Un nuovo articolo a firma dell’Avv. Angelo Zambelli è stato pubblicato su Norme & Tributi de Il Sole 24 Ore. L’articolo è disponibile anche sulla versione online Norme e Tributi Plus Lavoro. Valido il licenziamento anche in sede di conciliazione È rispettato il requisito della forma scritta e la norma non richiede che sia comunicato...Read More
Once again, Legislative Decree no. 23/2015 (Provisions on permanent employment contracts with increasing protection over time, implementing Law no. 183/2014, the so called “Jobs Act”) was under review by the Constitutional Court. This time, the Court found it in compliance with the Italian Constitution with reference to the extension of its discipline to all employees...Read More
L‘Avv. Angelo Zambelli, intervistato da Carlotta Clerici per l’Economia del Corriere della Sera, commenta l’Ai Act, il primo regolamento in materia di intelligenza artificiale recentemente approvato dal Parlamento europeo. L’articolo è in edicola oggi su L’Economia del Corriere della Sera nella sezione Osservatorio Studi Legali. L’Intelligenza Artificiale? Con l’Ai Act può essere un alleato per le risorse...Read More
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